HR - Ljudski Resursi - Srbija

Sistem obrazovanja prilagoditi potrebama privrede

Ministar za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja u Vladi Republike Srbije Aleksandar Vulin ocenio je danas da će najveći podsticaj novom zapošljavanju u narednom periodu biti prilagođavanje obrazovnog sistema Srbije potrebama privrede.

Vulin je na predstavljanju glavnih nalaza Ankete poslodavaca 2016/2017, koju je sprovela Nacionalna služba za zapošljavanje (NSZ), istakao da to može biti omogućeno kroz jačanje dualnog obrazovanja i neformalne obuke radnika koje će biti sprovedene preko ove službe.

Ministar je naveo da je ove godine obezbeđeno 970 miliona dinara za razne obuke radnika.

Država je tu da pomogne, obezbedi stabilnost, predvidivost, kao i radnu snagu potrebnu poslodavcima, ukazao je ministar i poručio da je ovo vreme veština u kojem morate dokazivati da znate da radite ono što se od vas traži.

Predsednik Privredne komore Srbije (PKS) Marko Čadež istakao je da je Anketa poslodavaca 2016/2017 veoma značajna jer daje prognoze tržišta rada u Srbiji i upućuje na to da treba postaviti novi sistem obrazovanja koji je prilagođen potrebama privrede.

Anketa, kojoj je pristupilo 3.775 preduzeća, pokazala je da će u ovoj godini u tim preduzećima bruto stopa kreiranja poslova biti 8,9 odsto, a bruto stopa gašenja poslova 4,8 odsto, što bi dovelo do pozitivne neto stope kretanja poslova od četiri odsto.

Praktični cilj ovog istraživanja jeste analiza i prognoza potreba tržišta rada u Srbiji, odnosno identifikacija neusklađenosti između ponude i tražnje za radnom snagom u pogledu zanimanja i posebnih znanja i veština, kako bi se na osnovu toga kreirale mere za smanjenje jaza između postojećih i potrebnih kvalifikacija.

U Privrednoj komori Srbije danas je potpisan i Sporazum o saradnji između Nacionalne službe za zapošljavanje i PKS.